【讓心亮起來】經理退休接班人不是我 事業結婚感無望

職場人上

與公司溝通可掌握更多信息

有助在職場洞察力

職場人，

你好！

謝謝你的來信及對我們的信任。從來信的敘述中，看得出你在工作上一直都很努力，也非常盡責。工作能力很強，凡事都不假手於人，也甚是滿意自己在工作上的表現。直屬上司向公司推薦你作為接替經理的候選人，這表明他看到了這位下屬的潛力，認為你具備了一定的條件任職經理這個職位。

然而，事實並不如己願。沒能接管經理這個職位，讓你倍感失望、受挫，認為自己為公司付出卻沒得到肯定而感到茫然，開始質疑自己在公司未來的前途，同時也影響了原先想結婚的計劃，讓你甚是苦惱。

經理這個職位的人選目前已經塵埃落定，你覺得擺在眼前的有兩條路：辭職或留下。

你清楚自己的能力，也在目前的公司累積了5年的工作經驗，所謂“用舍由時，行藏在我”，其實重用與否在於時勢，有時是個人無法掌控，但自身的成長和豐富，如何讓自己更舒坦自在，則是我們可以實實在在的抓在手裡的。

無論是離開還是留下，相信只要具備實力，我們都可以很好地勝任工作。

如果選擇留下來，可以嘗試在做好準備的情況下與公司管理層進行積極的溝通，或主動與上級和人力資源部門的代表溝通，詢問關於個人的職業發展計劃和建議，以及他們對自己的表現有什麼反饋和建議。

有時候我們可能並不瞭解公司內部的決策過程和機會分配等，而溝通可以為自己提供更多的信息，有助於我們未來在職場的洞察力。

除了與管理層溝通之外，我們也可以向上司、同事、下屬、或前經理徵求反饋，看看他們是如何評估我們的工作表現、強弱點，並從中學習，以作為日後職場發展的資糧，也讓上司有機會了解到我們在工作上的期待和看到你主動積極的部分。

若換工須能發揮專長

我們也可以同時進行自我評估，看看自己的付出是否和公司的期待一致，也可以觀察其他同事的工作處理方式以及強項，並從中提升自己的實力。

如果你選擇轉換工作，在考慮跳槽之前，確保瞭解自己的價值和技能，以便在市場上尋找適合自己的職位。

當然，我們也可以嘗試主動申請經理的職位，積極地往自己所期許的職位邁進，從中也可以瞭解到其它公司對於對等職位的要求，也能讓我們看到自己現有的經驗在市場上的價值。

在求職的過程中，不斷核對自己的期待和現實所可以給予的，並從中作出調整，相信你一定能找到適合自己的工作。

可和女友探討人生規劃

在處理人際關係時，誠實和開放的溝通是關鍵。不妨與女朋友坦誠交流自己在職場的挫折和迷茫感，分享個人的人生規劃和目標，以便你們可以一起探討彼此的未來。

未來兩個人選擇一起生活，最重要的是雙方都有意願共同努力地經營婚姻生活及組織家庭。

或許你擔心現有的收入不足，結婚會讓你在經濟上有所負擔。但是，從結合到日後的婚姻生活都可以通過與女友的有效溝通，依照雙方的期待與能力，再加上現實的考量而做出調整。

建立一個堅固的溝通渠道，可以幫助彼此共同面對困難時期，並一起找到解決方案。

讀了以上的回覆，如果心中還有疑惑的話，或想要有更多的討論與支持，歡迎你再次來信，或是直接撥打《心靈專線》，讓我們與你探討如何面對職業發展與生涯幸福的挑戰等。

無論你最終做出什麼樣的決定，相信這段經歷會帶給我們一些學習，讓自己更加清楚地知道如何面對未來，也有更加明確的方向。祝福你！

主持人上

■小啟

生活中，難免有不如意、不愉快；人生的道路上，偶爾會跌倒、甚至受傷。《讓心亮起來》願意聽你的細訴，並安排輔導機構為你排憂解難。

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