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大柔佛焦点

发布: 3:06pm 17/11/2025

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州议会丨医护人员越堤就业 林添顺:成立小组探讨解决

(已签发)柔:**封面**州议会丨医护人员越堤就业   林添顺:成立特别工作小组探讨
林添顺:成立特别工作小组,探讨为本地医疗体系注入更多医护人员。(柔佛州务大臣署媒体室提供)

(依斯干达公主城17日讯)柔佛州卫生及环境委员会主席林添顺指出,为解决越堤到新加坡就业的情况,州政府已与卫生部成立有关课题,以便为本地医疗体系注入更多医护人员。

他不否认柔州确实处于医护人员短缺的情况,并指这是全国各地都面对的问题,不仅限于柔州。

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(已签发)柔:**封面**州议会丨医护人员越堤就业   林添顺:成立特别工作小组探讨
截至今年10月28日,新山苏丹依斯迈医院正式职位的填补率达92.74%。(档案照)

“已成立的特别工作小组,正是要探讨解决体系内医护人员不足的问题,卫生部已通过一些倡议,如将部分合约医生或护士转正,以增加柔州医院的医护人员人数。”

林添顺今日在柔佛州第15届立法议会第4季第3期会议的口头问答环节,回答优景镇州议员阿米拉艾莎的附加提问时如是指出。

他透露,州政府通过柔州卫生局,尽力增加新山苏丹依斯迈医院(班兰医院)的职位填补率,截至今年10月28日,正式职位的填补率达92.74%,综合合约及临时职位,总填补率则达107.96%。

(已签发)柔:**封面**州议会丨医护人员越堤就业   林添顺:成立特别工作小组探讨
新山苏丹后阿米娜医院的“非办公时间病患治疗诊所”,已从急诊及创伤科的绿区搬迁至专科诊所建筑。(档案照)

与此同时,他在回答地南、优景镇及士乃州议员的提问时指出,新山苏丹后阿米娜医院(中央医院)采用的“智能列队系统”(Smart Queue System,简称SQS),预计2026年1月底完成使用研究。

“若系统带来高效率成果,柔州卫生局不排除将有关系统的使用,扩大至州内其他医院。”

(已签发)柔:**封面**州议会丨医护人员越堤就业   林添顺:成立特别工作小组探讨
SQS系统的成效研究报告最快于明年2月初,通过柔州卫生局提呈给州政府。(档案照)

他说,该系统自今年7月份分为4个阶段实行以来,至今已进入第3阶段,第4阶段将于今年11月中旬开始实行。

他表示,当局将根据时间动态研究,来鉴定SQS系统的成效,有关研究预计于明年1月底完成,相关研究报告最快于明年2月初,通过柔州卫生局提呈给州政府。

“若该系统成效大,柔州卫生局将建议推广至其他医院使用。”

不过,他表示,实行该系统需要高昂的成本开销,而且申请拨款需时较长。

另一方面,林添顺指出,新山苏丹后阿米娜医院的“非办公时间病患治疗诊所”,已从急诊及创伤科的绿区搬迁至专科诊所建筑,州政府已拨款10万令吉提升前者的医疗用具。

(已签发)柔:**封面**州议会丨医护人员越堤就业   林添顺:成立特别工作小组探讨
“智能列队系统”预计2026年1月底完成使用研究。(档案照)

他也说,州政府已出资支付2名代班医生的津贴,同时拨款提升新山苏丹后阿米娜医院的急诊及创伤科绿区等候区。

他提到,巴西古当医院的急诊科、数家专科诊所及2间病房,已于今年7月份开始运作,预计2026年中旬全面投入运作。

此外,林添顺指出,今年8月至10月间,新山苏丹依斯迈医院急诊科的绿区等候时间,较今年6月已有所下降。

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